3日，青島市教育局正式公布《治理中小學教師有償補課若干規(guī)定》，這個被外界稱為青島“ 史上最嚴”有償禁令的新規(guī)，將于4月16日正式實施 。按照規(guī)定，各級教育行政部門要組織骨干教師組成義務(wù)輔導團隊，為有補課需求的學生提供義務(wù)輔導，學?？山o予適當?shù)募影嘌a助。有償補課教師，情節(jié)嚴重者將面臨開除等處分。

新規(guī)所針對的對象為本市范圍內(nèi)幼兒園、特殊教育機構(gòu)、普通中小學、中等職業(yè)學校、少年宮以及教研室、電化教育等機構(gòu)的在職教師，其中也包括民辦學校老師。

有償補課形式包括教師組織 、要求學生參加校內(nèi)外的有償補課，以及組織、參與校外培訓機構(gòu)對學生的有償補課。

教師從事有償補課的，由學?；蚪逃姓块T責令改正，視情節(jié)給予通報批評、調(diào)離工作崗位的行政處理，并按照《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》給予警告、記過、降低專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級、撤銷專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者行政職務(wù)、開除或者解除聘用合同等相應(yīng)處分。

特級教師、學科帶頭人和教學能手等稱號獲得者從事有償補課的，除以上處罰外，由教育行政部門或按批準權(quán)限報請相關(guān)部門取消其稱號及待遇。

市教育局嚴禁中小學校將校舍和教育教學設(shè)備租借或提供給民辦培訓學?；蚱渌麢C構(gòu)(含個人)舉辦以學生為對象的有償補課。

民辦培訓學校應(yīng)當將專兼職教師名單報當?shù)亟逃姓块T，并在學校醒目位置設(shè)立“聘用教師公示欄”，在學校網(wǎng)站公示任課教師基本情況；各級教育行政部門應(yīng)建立民辦培訓學校教師信息管理系統(tǒng)，逐步實現(xiàn)網(wǎng)上登記、網(wǎng)上查閱等功能，方便群眾網(wǎng)上查閱師資狀況和社會監(jiān)督。

對（在職)教師從事有償補課監(jiān)管不嚴的(普通中小)學校，由教育行政部門責令改正，視情節(jié)給予通報批評、撤銷教育類榮譽稱號、調(diào)減招生計劃、停止招生的行政處理，情節(jié)嚴重的，依法給予行政處罰；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員視情節(jié)給予調(diào)離工作崗位的行政處理，并按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分。

鼓勵教師在校內(nèi)利用課余時間為有補課需求的學生進行義務(wù)輔導，學校在獎勵性績效工資額度內(nèi)可適當給予加班補助。各級教育行政部門要組織骨干教師組成義務(wù)輔導團隊，為有補課需求的學生提供義務(wù)輔導。

各級教育行政部門和學校應(yīng)當向社會公開治理教師有償補課舉報電話，設(shè)立舉報箱，自覺接受學生、家長和社會的監(jiān)督。新規(guī)自2014年4月16日起施行 ，有效期至2019年4月15日。

市教育局負責人介紹 ，青島鼓勵學校之間優(yōu)秀教師進行輔導交流，滿足學生的學習需求 。各級教育行政部門可在寒暑假期間，組織名師輔導團隊，為有補課需求的學生進行義務(wù)輔導。

考核

教師有償補課注冊時一票否決

市教育局還將出臺《青島市中小學教師職業(yè)道德考核辦法(試行)》，明確提出“教師從事有償補課的”，師德考核等次定為不合格等次。按照教師注冊制度要求教師5年一注冊，如果發(fā)現(xiàn)教師有償補課行為將在注冊時一票否決。

進一步推進小班化教學，通過市教育資源平臺的微課程為學生學習提供資源支持。同時要求各學校要不斷優(yōu)化教學管理，切實提高課堂教學質(zhì)量，減輕學生的課業(yè)負擔，引導教師將主要精力放在學校教學中。

“青島早已實行治理有償家教，但是治理效果并不理想?！笔薪逃钟嘘P(guān)負責人表示，這一次治理有償家教絕對不會是“雷聲大雨點小”的治理，要見實際效果，要讓有償家教成為不能觸碰的底線。

呼吁

有了好制度監(jiān)管要跟上

記者采訪中了解到，有些老師呼吁治理有償家教監(jiān)管要跟上?！爸卫碛袃敿医痰木唧w規(guī)定出臺對家長而言是好事，我也是一名家長，深有體會。”市南區(qū)一所小學的老師告訴記者，抵制有償家教每年都在說，都會提出來，她希望今年提出的治理有償家教不再是一陣風，真正能夠起到作用?！拔艺J為治理有償家教最重要的是監(jiān)管，好的制度出臺后，監(jiān)管一定要跟上，這樣才能更好地規(guī)范有償家教問題?！痹摾蠋煴硎?。