福建水泥設(shè)立薪酬與考核委員會(huì),規(guī)范董事及高管的薪酬政策、考核標(biāo)準(zhǔn)及決策程序,強(qiáng)化公司治理。...
福建水泥設(shè)立薪酬與考核委員會(huì),規(guī)范董事及高管的薪酬政策、考核標(biāo)準(zhǔn)及決策程序,強(qiáng)化公司治理。...
2025年世界工程組織聯(lián)合會(huì)全體大會(huì)10月13日在上海開(kāi)幕。中共中央政治局常委、國(guó)務(wù)院副總理丁薛祥出席開(kāi)幕式并致辭。 會(huì)上,由中國(guó)工程院院刊《Engineering》評(píng)選的“2025全球十大工程成就”發(fā)布。其中,我國(guó)南水北調(diào)中線(xiàn)、塔克拉瑪干沙漠鎖邊2項(xiàng)建設(shè)領(lǐng)域工程入選名錄,中國(guó)鐵建作為主要參建單位,為項(xiàng)目建設(shè)作出了貢獻(xiàn)。...
龍泉股份監(jiān)事會(huì)通過(guò)向4名激勵(lì)對(duì)象授予43.5萬(wàn)股限制性股票,授予日為2025年10月13日,價(jià)格2.42元/股,符合相關(guān)法規(guī)及激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定。...
龍泉股份監(jiān)事會(huì)確認(rèn)激勵(lì)對(duì)象資格及授予條件,同意2025年10月13日向4名對(duì)象授予43.5萬(wàn)股限制性股票,價(jià)格2.42元/股。...
龍泉股份董事會(huì)通過(guò)授予限制性股票、續(xù)聘審計(jì)機(jī)構(gòu)、變更注冊(cè)資本及修訂章程等議案,推進(jìn)公司治理與激勵(lì)機(jī)制建設(shè)。...
龍泉股份董事會(huì)薪酬委員會(huì)同意2025年10月13日向4名激勵(lì)對(duì)象授予43.5萬(wàn)股限制性股票,授予價(jià)格2.42元/股,條件已成就。...
龍泉股份設(shè)立薪酬與考核委員會(huì),規(guī)范董事及高管薪酬決策與績(jī)效考核,強(qiáng)化公司治理與獨(dú)立董事作用。...
龍泉股份向4名核心人員授予43.5萬(wàn)股限制性股票,價(jià)格2.42元/股,綁定業(yè)績(jī)考核目標(biāo),激勵(lì)長(zhǎng)期發(fā)展。...
華新水泥推出2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬授予不超過(guò)257.80萬(wàn)股A股,激勵(lì)11名執(zhí)行董事及高管,價(jià)格9.24元/股,旨在綁定核心人才與公司利益,促進(jìn)長(zhǎng)期發(fā)展。...
華新水泥推出2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,明確考核辦法及激勵(lì)對(duì)象名單,旨在綁定核心人才,促進(jìn)公司長(zhǎng)期發(fā)展。...
金圓股份董事、高管薪酬與績(jī)效掛鉤,體現(xiàn)激勵(lì)與約束并重,兼顧市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和公司長(zhǎng)期發(fā)展。...
王林虎調(diào)研華新贊比亞公司,高度肯定其海外發(fā)展成就,強(qiáng)調(diào)合規(guī)經(jīng)營(yíng)與本地化融合,鼓勵(lì)華新發(fā)揮標(biāo)桿作用,深化中贊友誼,服務(wù)“一帶一路”建設(shè)。...
韓建河山2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)解除限售期條件成就,292.5萬(wàn)股將于2025年9月26日上市流通。...
青松建化薪酬與考核委員會(huì)負(fù)責(zé)董事及高管的薪酬制定、績(jī)效考核及激勵(lì)計(jì)劃,確保治理合規(guī),強(qiáng)化董事會(huì)監(jiān)督與決策透明。...
北新建材2024年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已完成審批程序,授予條件成就,符合相關(guān)規(guī)定,保障股東權(quán)益及公司長(zhǎng)期發(fā)展。...
北新建材董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)同意公司2024年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留授予事項(xiàng),確認(rèn)67名激勵(lì)對(duì)象資格合法有效,授予日為2025年9月15日,授予價(jià)格15.75元/股,共計(jì)187.25萬(wàn)股。...
北新建材向2024年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃中的67名激勵(lì)對(duì)象預(yù)留授予187.25萬(wàn)股限制性股票,授予價(jià)格為15.75元/股,授予日為2025年9月15日,旨在通過(guò)股權(quán)激勵(lì)提升核心人員積極性,推動(dòng)公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。...
水泥行業(yè)正在發(fā)生哪些事情?...
亞泰集團(tuán)多家企業(yè)及個(gè)人榮獲全國(guó)機(jī)械冶金建材行業(yè)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),彰顯其在技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)方面的突出成就。...
9月7日,中國(guó)建材集團(tuán)董事長(zhǎng)周育先在集團(tuán)總部會(huì)見(jiàn)了尼日利亞丹格特集團(tuán)董事長(zhǎng)、總裁阿里科·丹格特一行,雙方就深化全面戰(zhàn)略合作、實(shí)現(xiàn)深度互利共贏進(jìn)行了座談交流。...
中交集團(tuán)與四川深化合作,聚焦交通基建、城市更新等領(lǐng)域,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展與交通強(qiáng)國(guó)建設(shè)。...
未來(lái),雙方在基礎(chǔ)建材、新材料、新能源等產(chǎn)業(yè)合作潛力巨大,中國(guó)建材集團(tuán)將充分發(fā)揮自身在科技研發(fā)、高端裝備、生產(chǎn)制造及工程技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域的全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì),為丹格特集團(tuán)提供“產(chǎn)品+服務(wù)+投資”綜合解決方案,助力丹格特集團(tuán)及非洲材料產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。...
海南瑞澤設(shè)立薪酬與考核委員會(huì),規(guī)范董事及高管薪酬政策與考核機(jī)制,完善公司治理結(jié)構(gòu),提升決策科學(xué)性與管理效率。...
韓建河山董事會(huì)通過(guò)兩項(xiàng)議案:一是62名激勵(lì)對(duì)象292.5萬(wàn)股限制性股票符合解除限售條件;二是放棄參股公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán),不影響公司經(jīng)營(yíng)及股東利益。...
韓建河山監(jiān)事會(huì)審議通過(guò)2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二批解禁,62名激勵(lì)對(duì)象合計(jì)292.5萬(wàn)股符合條件,程序合法有效。...
韓建河山2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)解除限售期條件已達(dá)成,符合解除限售要求。...
韓建河山2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)解除限售期條件已成就,62名激勵(lì)對(duì)象可解除限售292.5萬(wàn)股,占總股本0.75%。...
軌道交通加速城市群融合,推動(dòng)“1小時(shí)通勤圈”成型,促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)同發(fā)展。...
9月3日,是海螺集團(tuán)正式組建29周年的紀(jì)念日。然而,任何偉大的誕生,都源于一段波瀾壯闊的序章。要真正讀懂海螺今日的成就,就必須將目光穿越時(shí)間的帷幕,回到1996年之前,回到20世紀(jì)90年代初那場(chǎng)改革大潮中,去探尋其孕育組建的非凡足跡。...
西藏天路因2024年業(yè)績(jī)未達(dá)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)及1名激勵(lì)對(duì)象離職,回購(gòu)注銷(xiāo)850,897股限制性股票,占總股本0.06%。...
**關(guān)鍵結(jié)論:** 四方新材設(shè)立薪酬與考核委員會(huì),負(fù)責(zé)制定董事及高管薪酬政策、考核標(biāo)準(zhǔn),并提出建議,完善公司治理結(jié)構(gòu)。...
集中展示各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)深入實(shí)施公平競(jìng)爭(zhēng)政策、加快構(gòu)建全國(guó)統(tǒng)一大市場(chǎng)、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展等方面的工作舉措和成效,穩(wěn)定市場(chǎng)預(yù)期,提振發(fā)展信心,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)回升向好。...
山東龍泉管業(yè)股份有限公司發(fā)布2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬授予4名核心人員共43.50萬(wàn)股限制性股票,占總股本0.08%,旨在激勵(lì)員工、促進(jìn)公司發(fā)展,符合相關(guān)法規(guī)要求,不導(dǎo)致股權(quán)分布不符合上市條件。...
山東龍泉管業(yè)股份有限公司發(fā)布2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,擬授予4名核心人員共43.5萬(wàn)股限制性股票,占總股本0.08%,旨在通過(guò)股權(quán)激勵(lì)提升員工積極性,推動(dòng)公司與員工共同發(fā)展,符合相關(guān)法規(guī)要求,不導(dǎo)致股權(quán)分布不符合上市條件。 **關(guān)鍵結(jié)論(50字以?xún)?nèi)):** 龍泉股份推2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃,授予4名核心人員共43.5萬(wàn)股,占比0.08%,促進(jìn)公司與員工利益綁定,推動(dòng)長(zhǎng)期發(fā)展。...
龍泉股份因激勵(lì)對(duì)象離職,擬回購(gòu)注銷(xiāo)兩期限制性股票共計(jì)46.8萬(wàn)股,來(lái)源為自有資金,調(diào)整后總限售股減少。...
龍泉股份股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃符合監(jiān)管要求,激勵(lì)對(duì)象、考核體系、權(quán)益分配等均合規(guī),未發(fā)現(xiàn)不適宜實(shí)施情形。...
近日,天山股份正式成為聯(lián)合國(guó)婦女署(UN Women)《賦權(quán)予婦女原則》(Women's Empowerment Principles, WEPs)的簽署企業(yè)成員,標(biāo)志著天山股份將性別平等與女性職場(chǎng)賦權(quán)納入企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略核心,展現(xiàn)了公司推動(dòng)包容性發(fā)展的堅(jiān)定承諾。...
金隅集團(tuán)董事會(huì)薪酬與提名委員會(huì)議事規(guī)則明確了委員會(huì)的職責(zé)、議事程序及決策機(jī)制,旨在規(guī)范高管薪酬與提名管理。...
金隅集團(tuán)制定董事會(huì)薪酬與提名委員會(huì)議事規(guī)則,明確委員會(huì)職責(zé)、議事程序及薪酬提名管理機(jī)制,強(qiáng)化公司治理與決策規(guī)范性。...
奮進(jìn)一甲子,雪域換新顏。西藏自治區(qū)成立60年來(lái),在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生改善、生態(tài)文明等方面成就斐然。站在新的歷史節(jié)點(diǎn)上,海螺集團(tuán)積極響應(yīng)國(guó)家戰(zhàn)略,持續(xù)深耕產(chǎn)業(yè)援藏主陣地,以實(shí)業(yè)為筆、責(zé)任為墨,書(shū)寫(xiě)“興邊富民”的生動(dòng)實(shí)踐,成為新時(shí)代西藏高質(zhì)量發(fā)展的堅(jiān)定參與者、推動(dòng)者。...
中國(guó)電建水電九局十年援藏,以“能、水、砂、城”四大板塊推動(dòng)西藏高質(zhì)量發(fā)展,建成多項(xiàng)世界領(lǐng)先工程,助力民生改善與生態(tài)保護(hù),彰顯央企使命擔(dān)當(dāng)。...
超科水泥將成全球除中國(guó)外最大水泥銷(xiāo)售商,這一目標(biāo)提前一年達(dá)成,得益于產(chǎn)能擴(kuò)張與收購(gòu)。2025財(cái)年新增產(chǎn)能4260萬(wàn)噸/年。財(cái)務(wù)上,2025財(cái)年有凈收入和利潤(rùn),2026財(cái)年一季度相關(guān)指標(biāo)增長(zhǎng)。在可持續(xù)發(fā)展方面成果顯著,綠色能源容量增加等。公司增長(zhǎng)與印度宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)相符,董事長(zhǎng)重申集團(tuán)經(jīng)營(yíng)理念。...
亞泰集團(tuán)長(zhǎng)春建材園成立農(nóng)民工技能提升站,通過(guò)培訓(xùn)、競(jìng)賽、晉升全鏈條培養(yǎng)體系,助力農(nóng)民工轉(zhuǎn)型為新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人,推動(dòng)?xùn)|北振興人才建設(shè)。...
今日水泥行業(yè)發(fā)生了這些事兒!...
雙方在友好的氛圍中圍繞交能融合、數(shù)能融合、綠色能源轉(zhuǎn)型、國(guó)際工程承包、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域的合作進(jìn)行深入交流,并共同見(jiàn)證簽署深化戰(zhàn)略合作協(xié)議。...
作為吉林一家全品類(lèi)特種水泥生產(chǎn)者,率先完成新國(guó)標(biāo)認(rèn)證。860萬(wàn)元引入熒光光譜儀、在線(xiàn)分析儀等先進(jìn)儀器,構(gòu)建涵蓋水溶性鉻等 18 項(xiàng)指標(biāo)的檢測(cè)網(wǎng)。PC42.5 水泥 28 天抗壓強(qiáng)度最優(yōu)時(shí)突破 50MPa,連續(xù) 5 年蟬聯(lián)省級(jí)質(zhì)量大對(duì)比優(yōu)勝獎(jiǎng),18 項(xiàng)指標(biāo)的嚴(yán)苛把控,成就“零瑕疵”品質(zhì)口碑。...
卡拉水電站攻克復(fù)雜地質(zhì)難題,成功完成超大規(guī)模地下洞室群開(kāi)挖,標(biāo)志著我國(guó)在極端地質(zhì)條件下大型水電工程建設(shè)達(dá)到世界領(lǐng)先水平。...
我國(guó)通過(guò)電信普遍服務(wù),十年間實(shí)現(xiàn)農(nóng)村及偏遠(yuǎn)地區(qū)網(wǎng)絡(luò)全覆蓋,助力脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興,推動(dòng)數(shù)字技術(shù)賦能生態(tài)保護(hù)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,縮小城鄉(xiāng)“數(shù)字鴻溝”。...
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